Среда, 01.05.2024, 22:48
Приветствую Вас Гость | RSS

Рефераты,курсовые и многое другое для студентов и школьников!

Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0
Интересное

Единая студенческая база рефератов,курсовых.

Главная » Файлы » Практические работы [ Добавить материал ]

Практическая(ие) работы по управлению персоналом!
Соглашение об использовании материалов сайта Просим использовать работы, опубликованные на сайте, исключительно в личных целях. Публикация материалов на других сайтах запрещена. Данная работа (и все другие) доступна для скачивания совершенно бесплатно. Мысленно можете поблагодарить ее автора и коллектив сайта. Извините за рекламу, она нам помогает существовать!!! Не забываем добавлять свои работы на сайт, выкладывая свои работы, вы помогаете другим!!! 19.02.2011, 18:10

Чтобы просмотреть полностью надо скачать!

Характеристика организации ООО «СпецСтрой»

Полное наименование: Общество с ограниченной ответственностью  «Спецстрой».

Сокращенное наименование: ООО «СпецСтрой».

Общество с ограниченной ответственностью «СпецСтрой» в своей деятельности руководствуется Уставом, зарегистрированным в Министерстве юстиции г. Владимир от 03.11.2000 года.

ИНН/КПП 3328428850/332801001, Р/с 40702810800000001585 в ЗАО «Владбизнесбанк» г. Владимира, К/с 30101810100000000706 БИК 041708706.

Общество приобретает статус юридического лица с момента государственной регистрации.

Юридический адрес: 600036, г. Владимир, ул. Производственная 3; тел. (4922)24-37-43; факс: (4922) 24-37-45; е-mail: secretary@ specstroy.ru

Требуются инженеры – конструкторы.

 

Модель служебной карьеры работника

С 1 по 4 год - инженер-конструктор 3-й категории

С 5- 8 год - инженер-конструктор 2-й категории

С 9 по 14 лет - инженер-конструктор 1-й категории

Возможен пересмотр в зависимости от степени выполнения работы и профессиональных качеств работника.

 

Этапы карьерного роста в ООО «СпецСтрой»

Таблица 1

Этапы карьеры

Возраст, лет

2009г.

(чел.)

%

 Предварительный

до 30

8

10,1

Становление

до 40

42

53,2

Продвижение

до 50

19

24,0

 Сохранение

до 60

10

12,7

 

[ Скачать с сервера (299.5 Kb) ]
Категория: Практические работы | Добавил: kosiak-z | Теги: управление персоналом
Просмотров: 1353 | Загрузок: 323 | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]
Вход на сайт
Поиск
Интересное

Завал - весь материал для студентов бесплатно!!! © 2024
HASH(0x40d8d48)